被告个人

被告个人(“被告”)的资源和选择

如果你被指控性行为不端, 性侵犯, 性骚扰, 约会暴力, 家庭暴力, 或跟踪, 您有许多可供选择的选项和资源. 您可以通过电话(310)243-1025要求与公平与包容办公室会面，讨论这些资源和选项.

在整个调查过程中，您可能会有顾问或支持人员在场. 基督教社会联盟DH培训了一组员工，让他们了解我们的政策和流程，担任第九条/DHR流程顾问，为被投诉人和投诉人提供服务(尽管您的顾问可以是任何人)。. 请浏览 第九条/DHR流程顾问计划 网站获取训练有素的顾问名单，并致电(310)243-1025寻求帮助.

对学生的保密支持:

对员工的保密支持:

  • 基督教社会联盟DH员工援助计划，通过 LifeMatters提供24小时保密服务，包括咨询，电话:(800)367-7474. 你也可以访问他们的网站 mylifematters.com 并输入基督教社会联盟DH密码，该密码可通过人力资源部(310)243-3270获取.

其他保密支持资源:

有关调查过程的资料:

进行根据 禁止歧视政策, 骚扰, 不正当的性行为, 性剥削, 约会暴力, 家庭暴力, 跟踪, 和报复，有关调查过程的详细信息可在政策中找到. 下面的摘要并非详尽无遗:

  • 在整个投诉过程中，您可以选择一名顾问陪同, 包括与调查人员的面谈和纪律听证会. 顾问可以是任何人，但证人或以其他方式参与调查的当事人除外. 如果你是雇员，你的顾问可能是你的工会代表.
  • 你可以提供书面证据，以便在调查过程中进行审查.
  • 你可以提供证人在调查过程中接受采访, 尽管调查人员有权决定哪些证人是相关的. 
  • 您的身份信息将保密，只会透露给有需要知道的人.
  • 在调查人员的报告定稿之前，您有权审查所依据的证据.
  • 一些投诉将进行现场听证会. 在调查过程中，将提供有关这些程序的更多资料. 
  • 我方将以书面形式向贵方提供任何诉讼的结果.
  • 在调查或纪律程序的结果成为最终结果之前，您将获得指示并有机会对该等结果提出上诉. 
  • 调查将于100个工作天内完成, 虽然有正当理由可以延期.
  • 如果双方同意(以及第九条官员/DHR管理员的同意), 投诉可以通过非正式的解决程序来解决. 您可以在调查前和调查过程中随时要求了解更多有关此过程的信息.

欲了解更多信息，请联系 公平与包容办公室 at (310) 243-1025.